2018年越来越多的企业适应于微营销，企业员工跟客户的交流也大多在微信中进行，这样虽然在一定程度上节省了业务成本，因为微信始终是属于个人的，其隐患也是相当多的，销售跟客户的交流无法监管，以及销售对于微信所有的行为也无法监管，特别是当员工离职时，极有就将微信里的客户资源一并带走。到头来，企业不仅流失了员工，还要损失客户，而这些目前对于企业来说是很难保障的！

       不过，自从红鹰工作手机的研发成功，以上所有的问题都不是问题了，下面来介绍一下我们红鹰工作手机微信管理系统能够做到哪些监管功能：

       一、聊天记录监管

       员工所有聊天记录实时上传服务器，管理员即时查看，包括已经删除，撤回，未发送的信息，我们在后台殾能看的到，这样可以防止员工恶意删除客户聊天记录等恶劣行为，一旦有私自承诺情况一键查找，直接追溯到责任人。

       二、敏感行为监管

       收发转账，删除联系人，删除聊天记录，推送客户名片，收发红包，私建群，共享位置，发定位等多个敏感行为，员工一旦触及，后台敏感预警，不必一一查看员工聊天记录寻找敏感行为，老板还可以自己设置敏感词，比如“加我”、“卡号”、“转账”等，只要老板认为涉及敏感，员工在手机端和客服端都无法发送，并且都会实时传输服务器，以便老板随时查看。

       三、微信财务监管

       管理端后台可以清晰看到转账次数统计、转账金额统计、收发红包统计、转账确认统计。并且可以根据时间去筛选，所有的记录都完整的在后台保留了下来！

       四、用户统一管理

    （1）部门管理：可以根据公司组织架构设置部门，根据不同部门不同⼈员可对应给予不同的管理权限！

    （2）账户管理：可对公司主体下所有账户直接进⾏编辑、重置密码、停⽤以及查看⽇志登陆详情！

       五、手机风控

       公司内所有的电话录音自动上传备份，可以随时查听。公司内所有的收发短信全自动上传设备储存，随时查看。